Судебный пристав-исполнитель

13225335   ·   2 сентября 2025, 12:01   ·   21 просмотр

Вакансия ЦЗН

ГУФССП РОССИИ ПО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Ревда   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оплачиваемый отпуск от 45-ти дней плюс дополнительный отпуск за выслугу; Льготное пенсионное обеспечение, после 20 лет выслуги; Медицинское обеспечение в поликлиниках ФМБА России; Бесплатная профессиональная подготовка, повышение квалификации; Оплачиваемый учебный отпуск; Выдается форменное обмундирование; Ведомственные санатории на берегу Черного моря, и в Московской области оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно.

Обязанности

Принудительное исполнение решений судов и иных уполномоченных органов


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Условия: График работы 5/2, ненормированный рабочий день; Оплачиваемый отпуск от 45-ти дней плюс дополнительный отпуск за выслугу; Льготное пенсионное обеспечение, после 20 лет выслуги; Медицинское обеспечение в поликлиниках ФМБА России; Бесплатная профессиональная подготовка, повышение квалификации; Оплачиваемый учебный отпуск; Выдается форменное обмундирование; Ведомственные санатории на берегу Черного моря, и в Московской области оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1046603570562/32410e98-000b-11f0-bf6f-d549be31d974


Сборщик

27 000 руб.

Ревда

Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

50 000 руб.

Ревда

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

60 000 руб.

Ревда

Подсобный рабочий

50 000 – 60 000 руб.

Ревда

Помощник оператора-наладчика автоматических линий

50 000 руб.

Ревда

Грузчик-комплектовщик

50 000 руб.

Ревда

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

60 000 руб.

Ревда

Повар

30 000 – 40 000 руб.

Ревда

Заведующий хозяйством

25 806 руб.

Ревда

Фрезеровщик

200 000 – 205 000 руб.

Ревда




* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!